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Formation Boldo

Avec nos formations, vos collaborateurs développent les bons réflexes, une méthode commune et la capacité d’utiliser Boldo comme un véritable levier de transformation.

Apprendre à travailler avec un référentiel commun

Pour intégrer Boldo dans une organisation, chaque équipe doit comprendre comment lire, utiliser ou enrichir le référentiel selon son rôle.


Nos formations permettent à chacun de :

  • comprendre la structure de Boldo et ses principaux objets,
  • savoir explorer et interpréter les vues, modèles et visualisations,
  • adopter les bonnes pratiques de contribution ou de consultation,
  • travailler de manière cohérente avec les autres équipes.


Elles donnent à l’organisation les bases nécessaires pour faire de Boldo un outil partagé et réellement utile au quotidien.

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Vos formations Boldo sont éligibles au financement OPCO

Profitez d’une prise en charge partielle ou totale selon votre dispositif

Plus d'informations

Former chaque équipe pour réussir l’adoption de Boldo

L’intégration de Boldo mobilise plusieurs métiers. Pour que la démarche fonctionne, chacun doit connaître son rôle dans la construction et l’usage du référentiel.


C’est pourquoi nous proposons trois formations complémentaires, adaptées aux profils de votre organisation :

  • Administrateurs : architectes et responsables SI chargés de la gouvernance, des droits et du déploiement de Boldo - voir la formation
  • Éditeurs : équipes IT, transformation ou architecture qui modélisent le SI et enrichissent les données - voir la formation
  • Lecteurs : directions, métiers et chefs de projet qui consultent les vues et utilisent la cartographie pour décider - voir la formation

Ces trois parcours permettent à l’ensemble de l’organisation de s’approprier l’architecture d’entreprise à travers Boldo, et de contribuer efficacement au référentiel.

Contenu Pédagogique


🧱 1. Mise en place de votre environnement de pratique

Chaque participant dispose d’une sandbox individuelle et d’un espace partagé pour explorer Boldo en conditions réelles.
L’objectif : se familiariser immédiatement avec l’interface et les objets du référentiel.


🧭 2. Ateliers de découverte et d’exploration

Les participants apprennent à naviguer dans l’inventaire, comprendre les relations entre actifs, manipuler des vues, construire et interpréter des diagrammes de storytelling. Tout se fait en pratique, directement dans Boldo.


🔐 3. Introduction à la gouvernance du référentiel

Comprendre comment les données sont mises à jour, validées et enrichies.
Présentation simple des rôles (Administrateur / Éditeur / Lecteur) et des bonnes pratiques pour garantir la fiabilité de la cartographie.


🎯 4. Coaching et accompagnement post-session

Un temps dédié pour répondre aux questions, revoir vos cas concrets, et accompagner l’adoption de Boldo dans votre organisation.
Objectif : que chaque participant reparte autonome, confiant et capable d’utiliser les vues au quotidien.

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